认真、“较真”人物宣传稿 认真、“较真”人物宣传稿“较真”精益求精，“认真”严谨务实。入职以来，常三省吾身，发觉工作不过“较真”与“认真”二词，领导“较真”则下面是小编为大家整理的认真、“较真”人物宣传稿 ,供大家参考。
认真、“较真”人物宣传稿
“较真”精益求精，“认真”严谨务实。
入职以来，常三省吾身，发觉工作不过“较真”与“认真”二词，领导“较真”则整体精益求精，员工“认真”则基础严谨务实，面对如今社会日新月异的发展现状，企业的发展应全面落实于各个层级，做到各自领域尽心尽责，为企业高质量发展作出巨大贡献，深耕厚植“领导较真，员工认真”的工作作风，于工作中践行新发展理念，追求高质量发展，达到企业全面提质提效的管理目的。
领导较真，念不慎，即贻百年之患。
古语有言：“上有所施，下有所效，一个好的榜样对于整个集体有着不可或缺的作用，决定了整个项目的工作风气。一个对待事情认真负责，面对问题时要勇于面对，不推卸、不妥协、不含糊，敢于追求完美的领导，才能带领整个项目精益求精，质量更上一层楼。
正如当初我刚入职时，项目经理马新军在新员工会谈中对我们说的：“我无论做什么事都喜欢精益求精，不求最好，但求更好。”也正是领导的这种态度，并且在项目工作中，领导以身作则，以一丝不苟的态度组织工作，也对我们的施工资料进行检查指导，提出了一桩一记录，针对每根桩基都进行取样、拍照、每天完成区域简图绘制及现场三方签字记录，虽然烦琐，但是这对于项目现场施工管理及后期计量有着显著的帮助。在之后的工作之中，因为领导如此“较真”的工作态度，精益求精的工作理念，我也因此在工作中更加严谨务实，不断提升自己，不断进步，加强自身专业水平，确保工作中项目各项业
务行稳致远，为本项目建设和企业发展，贡献自己的一份力量。
员工认真，事不谨，即贻四海之忧。
员工是企业发展的基石，而作为新员工的我不仅仅是企业的新生力量，也是企业的基石，同时代表着企业的精神面貌，是企业发展的底气。在今后的工作中，我们终将把五局立业之本的信用不断拓展，提高成品质量，只有保证质量，才能保证企业长远生存的根基，得到企业竞争中的免死金牌。
如今局内开展“领导较真、员工认真”第六次思想文化行动，也正是为了培养员工严谨务实的工作素质，毛主席也曾说过，“世界上就怕‘认真’二字”，只有每一位员工都正视自身的工作，提高自身工作素质。工作生活中学会复杂的事情要简单做，简单的事情要认真做，认真的事情要重复做，重复的事情要创造性地做，从基础上提高质量，正所谓质量体现素养，素养决定质量，质量决定生存。万丈高楼平地起，任何结构都需要一个坚实的基础进行支撑，只有作为企业基石的员工做到严谨务实，坚持学习与加强思想修养的统一，坚持理论与实践的统一，坚持实现自身价值与进行艰苦奋斗的统一，为五局发展提供坚实的基础支撑，推动整体管理达到国际一流水平。
“还应毫末长，始见拂丹霄”。质量保证是企业发展壮大的根基，企业发展战略、经营决策、生产任务等都要靠扎实的成品质量做保障。正如美国著名质量管理学家约瑟夫.朱兰博士所说：“20世纪是效率的世纪，21世纪是质量的世纪”，当代社会，社会需求从效率转变为质量的时代背景下，整体大环境的趋势下，五局以领导较真、员工认
真作为切入点，不断提高五局质量品牌优势，加强口碑，以质量作为维护顾客忠诚的保证，强化管理创新，全面提高工作效率、提升发展质量打下坚实基础，进一步解放思想、勇于创新、敢于突破，不断对自身管理提出新标准、新要求，持之以恒做好质量监管。
一念不慎，即贻百年之欢，一事不谨，即贻四海之忧，认真和较真都是不可或缺的品质，只有企业中每位员工在各自领域尽心尽责，领导较真、员工认真，为企业高质量发展作出巨大贡献，为五局添砖加瓦，为新中国的发展贡献属于自己的力量，重铸中华辉煌，吾辈义不容辞。
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