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培训开班动员会上的讲话稿
培训的时候需要把大家动员起来，提起大家学习培训的兴趣和 动力。关于培训动员讲话稿的有哪些呢?下面是为你的内容，希望对 你有帮助。
同志们：
为深入贯彻党的十六届三中全会和全国人才工作会议精神，全 面提高我区青年干部的理论素质、思想水平和领导能力，加快培养和 造就一支素质优良、数量充足、门类齐全、结构合理的年轻干部队伍， 经区委研究决定，在区委党校举办青年干部培训班。下面，我就办好 这期培训班讲三点意见：
一、统一思想，提高认识，明确学习必要性 1、举办青年干部培训班，是贯彻十六大精神、加快实现“两个 率先”的需要 党的十六大从保证党和国家长治久安的根本大计出发，突出强 调，要“加大培养选拔优秀年轻干部的工作力度，着重帮助他们加强 党性修养、理论学习和实践锻炼，全面提高自身素质”这个要求，既 明确了各级党组织在这个重大战略问题上的政治责任，也为广大青年 干部在新的历史条件下健康成长指出了正确的方向。青年干部是党的 干部队伍中的生力军，担负着新世纪治党治国的重任，肩负着全面建 设小康社会的历史使命，在“率先全面建成小康社会，率先基本实现 现代化”的过程中，需要更多的青年干部走上各级领导岗位。青年干 部的综合素质如何，直接关系到党的事业的兴衰成败。因此，我们要
按照“三个代表”的要求，加强对青年干部的培养，不断提高青年干 部的素质和能力，促进他们迅速成长。武进的发展，急需要更多的眼 界开阔、胸襟开阔的年轻干部;急需要更多的有朝气、有正气的年轻 干部;急需要更多“政治上靠得注发展上有本事、人民群众信得过” 的年轻干部。
2、举办青年干部培训班，是加快干部队伍建设的需要 近年来，我区紧紧围绕建设一支高素质党政领导人才队伍的要 求，勇于创新，着力营造领导人才脱颖而出的竞争环境，着力构建领 导人才成长的良性机制，完善后备干部选拔培养机制，加强后备干部 选拔培养工作，积极选送青年干部参加培训。区委组织部和区委党校 先后举办了四期青年干部培训班，并对他们进行跟踪培养和动态管理， 一些能够担当重任、经得起风浪考验、有发展潜力的优秀青年干部从 中脱颖而出，走上了领导岗位。最近，中央、盛市、区相继出台了党 政领导班子后备干部工作规定和实施细则，我区还专门下发了《关于 做好 xx 年后备干部选拔工作的意见》。应该说，各级党委和组织部 门为青年干部成长、成才、成功提供的环境越来越好。因此，每一位 青年干部都应珍惜当前良好的发展环境，把握机遇，加强学习。
3、举办青年培训班，是提升青年干部综合素质的需要 当前，我国进入了一个全面建设更加富裕的小康社会、加快推 进现代化建设的新阶段。科学技术的迅猛发展、经济全球化的大趋势 以及中国加入 WTO，为青年干部发展提供了新的机遇，也带来了新的 挑战。干部队伍不仅要与社会主义市场经济相适应，而且随着经济全
球化，还必须参与国际竞争。随着干部人事制度改革的不断推进，以 发展论英雄，以作为论地位的氛围将更加浓厚，这些将给青年干部带 来更大的挑战。青年干部虽然大多已经具有较高的文化水平和较丰富 的专业知识，但是当代知识总量的翻番周期愈来愈短，从过去的 100 年、50 年、20 年缩短到 5 年、3 年。据统计，人类已有知识到 20 世 纪末只占当时知识总量的 5%。这表明，“一次性学习时代”已告终 结，学历教育已被终身教育取代。宋朝诗人黄山谷说：“士三日不读， 则其言无味，面目可憎”。他的本意是，不读书，不学习，必然言之 无物，风度、气质、修养就不会提高，人就会变得粗俗。说明古人已 认识到学习是不间断的、持久的。美国一位作家说，当今美国人正面 临着“时间饥饿”。处于这个时代的我们同样面临着“时间饥饿”， 也就是说，知识更新太快，要学的东西太多，我们的时间太少。在 21 世纪，学习不仅是为了谋生，更是为了社会的和-谐发展及个人能 力的充分发挥。在座各位青年干部都是本单位、本部门的骨干，面对 新形势、新挑战，更需要不断进行知识更新，不断开发自我“再生” 能力，以过硬的实力赢得自身的进步和发展，以亮丽的风采与时代并 驾齐驱。
二、珍惜机会，强练内功，提高学习自觉性 本期培训班，区委非常重视，区委组织部、区委党校作了充分 的准备和精心的安排，培训的内容非常丰富，培训的形式也灵活多样， 既有基本理论和基础知识学习，又有调查研究和外出考察学习，还安 排了专题研讨、即席讲话和模拟面试等多种形式的能力展示，理论性、
实践性、针对性都比较强。希望大家能珍惜这次难得的机会，自觉学 习，练好内功。
同志们：
根据县委干部教育委员会安排，经县委研究决定，由县委组织 部主办的全县村干部培训班今天正式开班了。此次培训的主要目的是：
通过培训使广大农村干部进一步树立和落实科学发展观，正确认识当 前农村形势，明确新时期农村工作的新要求、新方法，切实提高带领 广大农村党员干部群众建设社会主新农村的能力和水平，从而促进农 村各项社会事业和-谐发展。借此机会，我代表县委向长年在基层工 作，为农村的稳定、发展作出贡献的同志们表示衷心的感谢并致以诚 挚的敬意!下面，我结合当前农村工作和本次培训学习的实际讲三点 意见。
一、紧跟时代步伐，统一思想，增强学习的紧迫感和责任感 近年来，我县的广大农村发生了翻天覆地的变化，农村经济结 构调整成效显著，农民收入明显增加，生活水平和生活质量不断提高， 广大党员和人民群众的民-主意识、参政议政意识大大增强，村民自 治制度不断发展完善。但是，随着农村改革的深入，新农村建设步伐 的不断加快，尤其是在市场条件下农村涌现出许多的新情况、新问题， 严重影响了农村、农业的健康、快速发展。所以新的形势，对农村基 层干部的素质提出了更高的要求。客观地说，我们的农村基层干部队 伍是好的，是可以信赖的，长期工作在第一线，具有比较高的思想政 治觉悟、一定的理论水平和丰富的工作经验，吃苦耐劳，任劳任怨，
克服困难，扎实工作，为推进农村的发展和维护社会的稳定作出了巨 大的贡献。但是面对农业和农村发展的新形势，我们的基层干部队伍 素质与建设民-主、文明、开放、和-谐新耿马的任务和全面建设农村 小康社会要求相比，还有一定差距。一些地方干群关系紧张，基层组 织的战斗堡垒作用难以发挥，党员的先锋模范作用不明显;一些村干 部对市场经济的规律不太熟悉，解决农业增效、农民增收的办法不多; 少数村干部对农村工作业务不精通，协调解决农村各种矛盾的能力不 强等等。鉴于这些情况，我们举办了这期培训班。大家一定要从改革 发展稳定的大局出发，以高度的责任感和饱满的热情来对待此次培训。
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